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DK6 - GDF SUEZ développe sur son site l’éco-responsabilité chez ses salariés

1. Gouvernance

Relations avec une ou des parties prenantes

Secteur Energie / Eau

Année 2010

Pays France

Bonne Pratique repérée par

Contexte

L’entreprise DK6 est une centrale à cycle combiné située à Dunkerque. Les salariés habitent sur un territoire grand comme toute la région parisienne, 2/3 d’entre eux travaillent en 3x8, se déplacent souvent et parcourent de grandes distances. Il est difficile de mettre en place des moyens communs de transport mais une prise de conscience est réelle pour la protection de l’environnement.
Dans son plan d’action 2008, DK6 s’est engagée à lancer une démarche d’éco- responsabilité : Il s’agit de protéger l’environnement en mobilisant les salariés, autour de l’exemple d’écologie industrielle que représente leur entreprise. Ce projet est dénommé SAECREE : les SAlariés et l’Entreprise Contribuent à la Réduction de l’Empreinte Écologique.

Objectif(s)

- Permettre aux salariés et à DK6 de faire des économies de dépenses de fonctionnement dans la vie de tous les jours tout en contribuant au développement durable.

Démarche

Le projet SAECREE est un dispositif doublement gagnant pour l’entreprise et ses collaborateurs, et un engagement concret en faveur du développement durable.
Le dispositif repose sur :
- Des possibilités d’aides aux salariés pour investir dans des biens d’équipements à forte valeur ajoutée écologique, et qui conduisent durablement à des réductions de dépenses de fonctionnement, dans la vie de tous les jours.
- Des propositions d’améliorations de même nature faites par les salariés, dans le cadre de leur travail (ex : actions avec moins de consommations de fluides, moins de dépenses indirectes pour la centrale, etc…).
- Une commission qui organise des demi-journées de présentation aux salariés sur les aides disponibles par exemple à la Communauté Urbaine de Dunkerque, pour l’amélioration de l’habitat, sur des solutions et des gestes éco-efficaces, etc.

Contribution à la performance de l'entreprise

- Economies de dépenses de fonctionnement.

Bénéfices sociaux, environnementaux et/ou de gouvernance

Pour les salariés :
- Aides financières pour investir dans des biens d’équipements à forte valeur ajoutée écologique et permettant de faire des économies.
Pour l’entreprise :
- Implication volontaire du personnel de
GDF SUEZ dans des actions pour la protection de l’environnement.