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Crédit Mutuel Nord Europe propose le Congé Solidaire® pour ses salariés

3. Relations / conditions de travail

Conditions de travail

Contexte

Le Crédit Mutuel Nord Europe (CMNE), banque coopérative mutualiste, est une banque régionale active qui fait preuve de responsabilité, de solidarité et d’engagement social dans ses activités de Banque, d’Assurance et d’Asset Management. 

Depuis 2010, le CMNE propose à ses salariés de partir avec le Congé Solidaire® au côté de l’ONG Planète Urgence afin de répondre à un enjeu sociétal dans les pays au sud de l’équateur. En 2017, dans le cadre des travaux du PMT (Plan à Moyen Terme), le dispositif s’adresse à l’ensemble de ses filiales afin de favoriser la synergie des ressources humaines du Groupe CMNE.

Objectif(s)

• Proposer une action concrète aux salariés souhaitant donner du sens à leurs congés

• Favoriser le bien être et le développement personnel, fidéliser les salariés

Contribuer à une action sociétale et être attractif pour de nouveaux entrants

Démarche

En collaboration avec l’ONG « Planète Urgence », le CMNE propose à ses salariés le Congé Solidaire ®, pour des  missions de 15 jours

Les missions sont variées : 

 

  • Le soutien scolaire et l’animation ludo-pédagogique auprès d’enfants en difficultés ;
  • Le transfert de compétences vers des publics adultes en quête d’autonomie  sur leurs projets professionnels ;
  • La protection de la biodiversité sur des zones naturelles menacées.

 

Le collaborateur bénéficie d’une formation de deux jours dans les locaux de l’organisme Planète Urgence afin d’identifier les compétences et savoir-faire dont il pourra faire bénéficier les publics adultes une fois sur place. 

 

L’entreprise finance la mission à hauteur de 2 500 € (financement est déductible d’impôt pour l’entreprise jusqu’à 70%).

Le billet d’avion et les éventuels vaccins, visa,… sont à la charge du collaborateur (déductibles  d’impôts à hauteur de 66%).

Contribution à la performance de l'entreprise

• Coût de 2 500 €/mission pour le CMNE, déductible d’impôt jusqu’à 70%  

• Développement des compétences et fidélisation des salariés (quête de sens)

Attractivité du groupe, sens de l’humain et pas seulement du business

Bénéfices sociaux, environnementaux et/ou de gouvernance

• 51 salariés partis de 2010 à 2017

• Transfert de compétences spécifiques aux populations demandeuses 

Développement personnel : ouverture au monde, capacités d’adaptation

• Soutien aux associations locales de chaque pays ayant émis un besoin 

Effectif
4438 (2017)
Chiffre d'affaires
1070 Millions d’€ (2017)
Pays
France

CREDIT MUTUEL NORD EUROPE

4 place Richebé
BP 1009
59011 LILLE CEDEX

www.cmne.fr

Contact

Emmanuelle Puistienne Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Mise à jour le 25/09/2018

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