HUMANIS aide à la réinsertion des demandeurs d’emploi grâce aux Espaces Emploi

Pour répondre à une double problématique (chômage des cadres et changement de vie des jeunes retraités), Humanis imagine un dispositif permettant la réinsertion professionnelle de demandeurs d’emploi et l’accompagnement à la retraite des jeunes retraités relevant des caisses de l’Agirc-Arrco : les Espaces Emploi.

Durant six mois, les Espaces Emploi abordent et retravaillent tous les aspects du profil, des compétences et de l’expérience du salarié en recherche d’emploi afin de permettre son recrutement. La démarche se base sur 5 à 7 entretiens individuels pour bâtir un projet professionnel et 12 à 14 séances collectives pour s’entraîner à la recherche d’emploi.

• L’accompagnement individuel mené par un intervenant professionnel et par un conseiller bénévole, ancien cadre dirigeant jeune retraité, s’organise en trois étapes :   
• les techniques de recherche d’emploi classiques (CV, lettre de motivation et entretien d’embauche) ;
• la recherche des offres d’emploi du « marché caché » et l’approche par réseaux relationnels;
• l’utilisation des réseaux sociaux professionnels (Viadeo, Linkedin).

La personne récemment retraitée met à disposition son réseau et ses compétences tout au long du processus pour faciliter la réinsertion du demandeur d’emploi.

• Mise à disposition de documentations en libre-service, de bureaux équipés d’ordinateurs, d’imprimantes et de matériel audiovisuel. 
• Identificationd’éventuelles difficultés financières de la personne accompagnée qui pourraient justifier d’une aide individuelle au titre de l’Action Sociale du Groupe.

La participation financière du bénéficiaire est limitée à 50 euros maximum. L’essentiel des coûts de fonctionnement est financé par les institutions Agirc-Arrco.